下面是小编为大家整理的巡视反馈问题整改报告（全文）,供大家参考。
巡视反馈问题整改报告
巡视组反馈问题最新整改报告
根据区委统一部署，X 年 X 月 X 日至 X 月 X 日，区委第二巡察组对我局进行了巡察，X 年 X 月将巡察意见进行了反馈。根据巡察工作有关要求，巡察意见反馈后，我局领导班子高度重视，统一思想，提高认识，持续开展问题整改工作，现将整改情况报告如下：
一、整改主要做法
区委第二巡察组反馈意见中指出的问题，客观中肯、切中要害，提出的要求具有很强的针对性、指导性。局领导班子对此高度重视、态度鲜明，完全赞同和诚恳接受区委第二巡察组的巡察反馈意见，照单全收，并立即部署开展巡察整改工作。一 是专题会议部署。领导小组不定期召开有关会议，专题研究、部署和推进整改落实工作。
二 是加强组织领导。按照“谁主管、谁负责”的原则，第一时间成立了区委巡察反馈意见整改落实工作领导小组，由局长任组长，X 办公室主任 X 为成员，整改工作领导小组办公室设在局办公室，负责整改日常工作。
二、各项问题的整改措施
( ( 一) ) 党的建设缺失方面的问题。
具体存在 X 个问题：
X X 、“三会一课”制度坚持不到位。整改措施：健全“三会一课”制度，并严格执行“三会一课”制度，针对重点难点问题深化研究讨论，使“三会一课”既有针对性又有操作性。支部要增加组织党员学习的数量，提高学习的质量。
X X 、重业务，轻党建。整改措施：
一 是及时核定党员交纳党费金额，党员自觉按月足额交纳党员，支部每半年公布 X次收缴党费情况，并对个别退休党员不交党费的进行思想教育。
二 是加强党建工作，更好的规划全年党建工作总体思路和具体措施;要召开一年至少三次专题研究党建的会议;强化政治学习与工作实践相结合，提升全局党员的综合能力素质。
X X 、党支部抓 党建工作被动应付的问题。整改措施：
一是健全党建工作制度;支部书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员各司其职，通过政治理论学习把有些党员干部认为党建太虚，不如经济工作和业务工作来的实在的思想彻底转变过来。
二是支部领导传达上级文件精神后，要进行集体讨论，达到每名党员干部都能深刻领会其精神实质，并结合实际去贯彻落实。
X X 、组织生活制度落实不严，机关党员队伍管理乏力。整改措施：
一 是健全考勤制度，对无故旷工或经常迟到早退的干部，按国家有关规定上报北林区人事局干部监督组进行严肃处理。
二 是加强对领导干部的思想教育，提高对民主生活会重要
性认识;科学合理的制订民主生活会制度，确保民主生活会高质量召开;主要负责人要高度重视，带头深入查摆剖析问题，为班子成员做出表率;主要负责人对班子成员民主生活材料进行严格把关，查摆问题不深刻，联系实际不紧密，不予通过;在平时的交心谈心中认真开展批评与自我批评，达到红脸出汗、咬耳扯袖的效果，既指出班子成员之间存在的问题，又增进班子之间的团结，形成良好的工作氛围。
( ( 二) ) 党的领导弱化方面的问题。
具体存在 X 个问题：
X X 、党支部落实上级部署不到位。整改措施：
一 是按照两学一做、十九大精神学习教育要求，抓好党员政治理论学习，充分发挥党支部党员的先锋模范作用。
二 是成立党的教育学习领导小组，严格按照上级部署及时开展工作。
X X 、党组织建设不健全。整改措施：
一 是按照规定划分党小组充分发挥党小组的作用，正常开展党小组活动，及时了解党员的思想、工作、学习、生活等情况。
二 是健全党组织，把党支部书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员职务全部落实到位，各司其职，有效地监督和检查党员贯彻党组织决议等情况。
X X 、落实重大事项决策不够规范。整改措施：
一 是对重大项目要认真研究讨论，集体决策后形成支部会议记录，并对重
大项目支出形成大事大项报告单。
二 是成立三重一大决议领导小组，认真贯彻落实“三重一大”制度，健全科学民主决策机制。
( ( 三) ) 全面从严治党方面的问题。
具体存在 X 个问题：
X X 、局班子成员“一岗双责”履职不到位。整改措施：
是班子成员与分管组室签订 X 年党风廉政和一岗双责建设责任书。
是认真履行党风廉政建设主体责任制，班子及成员带头履行“一岗双责”。
建立健全“一把手负总责，分管领导具体负责”的责任体系，全面落实“一岗双责”。
X X 、主体责任意识淡化，管党治党意识有待于增强。整改措施: 是进一步明确支部的主体责任，把党风廉政建设和反腐败工作大局放在首位;严格贯彻中央和省、市、区委关于全面从严治党的部署要求;每季度召开一次党风廉政建设工作专题会议。
是健全党风廉政建设和反腐败工作制度。
X X 、“四风”问题依然突出。整改措施：
一是成立物价局整治四风问题领导小组 。二是加强学习教育，提升党员干部的综合素质和党性意识;强化监督管理，不断提升党员干部队伍的自律意识和整体形象;加强机关作风建设，严格执行请销假制度，杜绝旷工和上花班的现象发生。
X X 、存在 廉政风险问题。整改措施：
一是健全价格检查工作制度。
二是加大价格监管力度。要求主管检查工作的领导每季度汇报检查计划，采取专项检查、节假日市场价格巡查和随机抽查相结合的检查工作机制;价格举报中心接到举报案件后，由主管领导鉴批，配合相应检查组室进行监督检查工作;监督指导组负责全年的价格监督检查的监督和指导工作。
巡视反馈问题整改报告
脱贫攻坚巡视组反馈问题整改报告 脱贫攻坚巡视问题整改 市委巡察组对我县脱贫攻坚巡查情况反馈意见整改方案
各村党支部、村委会，镇属各单位，各驻村帮扶单位：按照中共*县委员会〔2018〕21 号《关于印发市委第一巡察组对我县巡查情况反馈意见整改方案及责任分工的通知》精神，对照自查我镇存在的问题，现提出以下整改方案：
一、指导思想
以党的十九大精神为指导,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按照全面从严治党的总体要求,围绕市委第一巡察组反馈意见,聚焦精我镇准扶贫脱贫、生态环境保护、规范市场秩序“三项重点任务”和“三个助力”,按照“实事求是、统筹兼顾、从严从实、立行立改”的原则,坚持问题导向,明确重点、强化措施、完善制度,认真抓好整改落实工作,扎实解决存在的突出问题,为推进“三个*”建设、加快追赶超越奠定坚实基础。
二、整改问题和措施
（一）关于精准扶贫脱贫方面的问题
1.对精准扶贫脱贫领导不够有力,作用发挥不明显
(1)关于工作合力不强的问题
整改措施:
①加强联系沟通,定期召开脱贫攻坚领导小组会议及联席会议,及时研究解决问题,凝聚工作合力,推进工作落实;
②推行脱贫攻坚战区指挥制,进一步加强镇、村两级脱贫攻坚工作力量,明确职责,夯实责任,加强对脱贫攻坚的组织领导;③整合督查力量,扎实开展脱贫攻坚
督查考核工作,运用“三项机制”、“观摩汇报”等,倒逼责任落实任务落实;④加强镇村组干部、包户干部政策培训和业务学习,提高思想认识,增强业务能力
责任领导:*
牵头单位:镇扶贫办
承办单位:各村、各帮扶单位、各驻村工作队
整改时限:5 月 30 日前
(2)关于政策执行有差距的问题
整改措施:
①对标“八个一批”政策,结合我镇实际,进一步细化完善“八个一批”扶持配套政策,打好政策扶持组合拳;
②组建扶贫政策宣讲队,编发《扶贫政策汇编》,广泛开展扶贫政策宣讲培训,着力提高群众政策知晓率;
③加强对产业扶贫工作的深度调研、因地制宜选好扶贫产业,精准落实产业扶持政策,加强龙头企业和专业合作社培育,增强带动功能,促进脱贫产业规模化、集约化、市场化发展;
④加强对长期在外务工人员搬离原居住地人员、边远地区群众扶贫工作的督促检查,进步细化工作措施,精准落实扶助政策,做实做细各项扶贫工作
责任领导:*
牵头单位:扶贫办
承办单位：各村、各帮扶单位整改时限:5 月 30 日前
2.精准扶贫脱贫党的建设缺失，组织领导不力。
（1）关于执行民主集中制不到位的问题。
整改措施：①完善县委常委会、脱贫攻坚领导小组会议等议事规则和决策程
序，认真落实民主集中制，提高科学决策水平；
②健全完善《“三重一大”事项议事决策办法》等制度，提高制度执行力；
③实行脱贫攻坚重大项目、大额资金使用公示公开，广泛接受社会监督。
责任领导：*
牵头单位：县委办
承办单位：县政府办县纪委（监委）县委组织部县扶贫局县财政局县发改局
整改时限：5 月 31 日前
（2）关于“四支队伍”整合不力的问题。整改措施：①调整充实驻村包扶力量，各包村扶贫部门要分别组建帮扶工作队和驻村工作队，选优配强驻村帮扶人员；
②进一步整合“四支力量”抓扶贫，健全工作机制，夯实工作责任，制定帮扶计划，实现结对帮扶全覆盖；
③严格执行驻村工作队和“第一书记”《管理办法》，教育引导各级包扶干部沉下身子抓帮扶；
④加强“四支队伍”考核评估工作，常态化开展明查暗访，着力查处驻村“走读”、弄虚作假、优亲厚友等违纪违规问题；
⑤建强村级班子，选优配强“第一书记”，确保贫困村班子坚强有力、个个过硬。
责任领导：*
牵头单位：县委组织部
承办单位：县纪委（监委）县扶贫局各驻村包扶单位各镇办
整改时限：5 月 31 日前
（3）关于政策宣传不到位的问题。
整改措施：①坚持“扶志”和“扶智”并举，强化贫困群众的思想引领和技能培训，提振贫困户脱贫致富信心，激发内生动力；
②聚焦今年脱贫的*个贫困村，采取文艺宣传队、电影放映队宣传等形式，宣传扶贫脱贫政策；
③以“一约四会”为抓手，大力推进移风易俗，积极倡导健康文明的婚育丧葬新风，坚决遏制高额彩礼、高额份子钱等陈规陋习，引导广大群众形成文明生活新风；
④积极实施公益救助活动，完善爱心超市等扶志与救助相结合的扶贫救助机制。
责任领导：*
*镇*村关于脱贫攻坚巡视组反馈问题反整改方案
根据*村实际，结合中央第*巡视组对我省巡视“回头看”反馈问题本村对标问题清单，现制定如下整改方案：
一、整改问题：
1、思想认识高度不够
2、贫困人口底数不清
二、整改目标：
以此次整改为契机，坚持“结合实际、标本兼治、务求实效、合力攻坚”的整改原则，采取切实可行的措施，真正解决扶贫专项工作中存在的问题，坚持长效管理，防止问题反弹，确保工作取得实效。
三、整改措施：
为切实将问题整改到位，村成立**为成员的领导小组。严格落实整改工作责任制，明确职责分工，落实整改措施，确保问题整改取得实效。
1.关于思想认识高度不够问题整改措施：
一是迅速召开专题学习会议，认真学习习近平总书记关于脱贫攻坚的系列重要讲话，学习中省市县领导有关要求，切实把全村党员干部的思想统一到中省市县的部署上来。
二是坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，把脱贫攻坚作为头等大事和一号民生工程，作为全面建成小康社会的底线任务，贯穿到各项工作的决策部署和实施推进之中，把各方力量和资源向脱贪攻坚聚焦，使脱贫攻坚与补短板、调结构、稳增长、惠民生同向同力、互动共赢。
三是夯实镇村“四支力量”抓脱贫责任。
四是落实“八个一批”帮扶政策，除对丧失劳动能力的贫困人口兜底保障外，对其他贫困人口综合落实帮扶措施。
五是积极探索“资源变资本、资金变股金、村民变股民”的农村产权股份制改革，全面推广“三变”产业脱贫模式。
2、关于贫困人口底数不清问题的整改措施：
一是认真做好建档立卡扶贫对象核实和数据清洗工作，动态做好贫困人口信息采集及比对核实工作，落实贫困户、村党支部书记、第一书记、包村干部“四方签字”，签订《家庭情况真实性承诺书》《自主创业意愿书》《自愿就业承诺书》《干部帮扶责任书》“四书”。
二是落实“两公示、一公告”制度，逐户发放精准脱贫、健康扶贫明白卡和帮扶工作资料夹，即“两卡一夹”。
三是对本村数据清洗工作进行认真总结，建立分类台账，上报镇县审定。
乡镇脱贫攻坚中央巡视组反馈脱贫攻坚问题整改方案
为了切实整改中央巡视组反馈脱贫攻坚问题，确保问题清零，根据我镇实际
情况，特制定本方案
一、整改目标
认真学习习总书记重要讲话精神和扶贫开发战略思想，进一步提高政治站位和思想认识，认真对照中央巡视组反馈脱贫攻坚问题清单，按照“问题必须整改，整改必须清零”的工作原则，进一步夯实整改责任，强化整改措施，补齐断项漏项，确保我市在 7 月份中央脱贫攻坚专项检查中取得良好成绩，从而推动全镇2018 年脱贫攻坚任务圆满完成。
二、整改要求
一是整改时限，交叉检查反馈我市整改未完成的问题，在 6 月 30 日前全面整改到位。
二是整改原则。坚持实事求是，坚持问题导向、坚持主官主责、立行立改、注重实效、问题清零。
三是整改责任。我镇作为责任单位的整改事项，镇党委书记、镇长为第一责任人。
三、整改措施
1、认真组织开展学习习总书记在中央政治局第 39 次集体学习时的重要讲话及 5 月 19 日省委专题会议精神的有关活动，认真领会习总书记脱贫攻坚战略思想和省委、省政府关于脱贫攻坚重要会议精神专题会议精神，深化对脱贫攻坚的认识，进一步认清当前形势，提高政治站位。(牵头单位：党政办，责任单位：其他站办所、各行政村、驻地工作队)
2、按照分级负责、覆盖到村的要求，加大对扶贫干部培训力度，增强为民情怀，切实解决基层扶贫干部政策不清、认识不准、感情不深、作风不实的问题。(牵头单位：镇纪委，责任单位：其他站办所、各行政村、驻地工作队)
3、严格落实兜底保障政策，建立健全低保台账，严格对象标准，规范识别程序，坚持公开公平公正的原则和工作机制。
巡视反馈问题整改报告
落实巡视反馈问题整改情况的报告
党组“中央巡视组‘回头看’问题整改落实” 专题民主生活会对照检查材料 （2018 年
月
日）
根据省委《关于召开“中央巡视组巡视‘回头看’问题整改落实”专题民主生活会的方案》要求和市委部署安排，市人大常委会党组结合班子思想建设和工作实际，紧密联系中央和省委巡视反馈的问题，从“四个意识”不强、党的领导弱化，党的观念弱化、党的建设缺失，管党治党不严、全面从严治党不力等方面聚焦实际问题，深刻开展党性分析、深挖问题根源、深化整改措施。现将对照检查情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）在“四个意识”不强、党的领导弱化方面 一是“两学一做”学习教育开展得还不够深入。人大党组虽然能够认真开展“两学一做”学习教育，也收到了很好的效果，受到了吉林市督导组的好评。但是对习近平总书记系列重要讲话的学习还不深不透，还没有全面正确理解讲话的要义和精髓，还不能灵活地用讲话精神指导人大工作。
二是贯彻中央决策部署不够及时。虽然在工作中能够严格执行党和国家的路线方针政策、党委的重大战略部署，但有时还存在落实不够及时的现象。比如 2015 年中央下发了关于进一步加强基层人大工作的意见，要求县级人大设立法制工作专门委员会和财政经济工作专
门委员会。两年多来一直积极向上调节争取，但因编制问题无法调剂，至今没有设立，仍存在“一人委”、工作力量不足、干部年龄老化、结构不合理等问题，制约了工作的开展。
三是对意识形态工作责任制不够重视。认为抓意识形态建设是党委的工作，人大只要做好自己本职工作就可以了。对意识形态工作的重要性认识不够深刻，关注不够。因而在开展对“一府两院”及政府组成部门的工作监督和法律监督时没有把意识形态工作也一同纳入监督范围。
四是脱贫攻坚目标还没有完全达到。自去年年初市里下达脱贫攻坚任务以来，人大党组一直将脱贫攻坚作为一项重要政治任务对待。高度重视、认真谋划。多次召开会议进行安排部署，深入到村屯农户家中开展帮扶。目前包保贫困村已经达到“八有”、村集体年收入预计可以完成任务，已经脱贫的贫困户达到 75%。但还存在一些问题需要进一步彻底解决，如部分贫困户思想还没有转变过来，被动接受帮助，扶贫先扶志的目标还没有达到；部分贫困户产业项目存在短平快现象，后续能力不强；村集体经济严重依赖产业带头人，大部分干部和党员的作用还没有充分发挥出来。
（二）在党的观念弱化、党的建设缺失方面 一是党的组织建设还不够健全。党管党员、党管干部还没有完全严起来，党员、干部队伍中先锋模范作用不明显，“群众化”问题还不同程度存在；培养党员先进典型靠自然成长多，有意识地培养不够，先进典型旗帜不够鲜明、叫得还不够响，示范引领作用还不够强。
二是党内组织生活还不够严格。党组虽然能够按照规定，定期组织召开民主生活会，但仍一定程度上存在开展党内组织生活的战斗性不足,肯定工作成绩多、指出问题少,批评的氛围不浓、“辣味”不够的现象。党内组织生活会上少有红脸出汗，好人主义时有表现，对好人主义的严重危害认识不足、警觉不够，未能自觉抵制。
三是基层党组织建设还有待加强。在牢固树立党的观念，加强党的建设方面，党支部落实“三会一课”等制度的质量还需要进一步提高，体现在党员大会多、支委会和党小组会少，集体学习多、研究谋划问题少；党组织作用发挥不充分，党组成员对支部活动和“两学一做”学习教育常态化制度化活动参加多、认真研讨解决实际问题少，党员领导干部过双重组织生活的自觉意识、制度意识、带头意识还需要进一步加强。
四是选人用人问题上监督不够。在干部任免工作上，只注重与党委意志统一，忽视了任命后的后续监督。
（三）在管党治党、全面从严治党不力方面 一是“两个责任”还需进一步夯实。在全面从严治党，落实“两个责任”方面，在认识上，认为除了市委的主体责任和纪委的监督责任之外，管党治党，重点应在党政机关和重要部门、重要岗位，人大机关没有办事职能，无滋生腐败的土壤，感觉对人大机关谈从严治党没有什么实际意义，这是对习近平总书记全面从严治党要求理解不深不透的缘故，今后必须改变这种错误认识；在工作上，思路还需进一步清晰，措施还需进一步完善，工作还有拓展的较大空间，在加强监
督制约、廉政风险防控上还需要进一步落实落地。
二是执行中央八项规定精神不严。虽然能够认真执行“八项规定”，切实改进作风，但是和中央要求比，和群众的期盼比，还有一定差距，比如在抓作风纪律方面还没有完全到位，迟到早退、自由散漫现象还时有发生。
三是履行民主监督职能不到位。对“一府两院”真监督、真批评不彻底。工作中存在顾虑，怕伤了和气。提建议多,严肃认真的批评少。对建议的落实督办也不及时到位。
（四）在上轮巡视整改不到位和省委巡视组巡视指出的问题方面
上轮巡视中虽然没有涉及人大党组的问题，但也对照问题清单，围绕党的领导、党的建设、全面从严治党、执行党的纪律等方面进行了对照自检，认为还存在开展监督实效不够，议案建议督办力度不够，调查研究不够深入，联系群众不够密切等方面的问题。
二、产生问题的主要原因
（一）学习习近平总书记系列重要讲话精神不到位。由于对习近平总书记系列重要讲话精神学得不深不透，对习近平总书记的新理念新思想新战略没有完全内化于心、外化于行。所以，才会出现理想信念不坚定，党性不坚强，不能从严按优秀党员干部来要求自己，因而才会产生上述出现的各种问题。
（二）在全面从严治党的工作措施、工作力度上还存在差距。在贯彻落实中央、省委全面从严治党的各项部署中，虽然文件、会议
精神传达得很及时很到位，但在一件一件地抓落实上，仍然存在差距，在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识上还不够强、不够敏锐、不够较真，有的工作还存在点到为止的问题。不同程度存在主体责任是软指标可以慢慢来的思想，缺乏像抓业务工作那样心急火燎、夜不能寐，唯恐做不好会对不起党、对不起群众的那种紧迫感，把对党负责体现在经常、严格在日常的自我要求、自加压力的精气神还不十分足、不十分强烈。
（三）在敢于担当上还存在各种顾虑。在落实全面从严治党要求，履行好主体责任上存在差距的一个重要原因，就是担当意识不强，根子是顾虑太多，担心抓急了阻力大、抓狠了得罪人、抓严了自己累。因此，党组对解决党员、干部队伍中存在的理想信念淡化、党员先锋模范作用不明显等问题时力度不够；对解决党组织战斗堡垒作用不强，党内政治生活缺乏政治性、原则性等问题，紧迫感和恒心还不强；对党员领导干部参加双重组织生活不经常，从我严起来的责任感、表率意识不到位；党员领导干部中还有党建工作抓多了，怕被认为“出风头”、“不务正业”的顾虑。
（四）履行好主体责任的能力还不强。在履行主体责任上存在的问题和差距，除了认识的原因，还有能力的原因。少数党员领导干部对如何履行好主体责任还不够清楚、熟悉，工作还不够得心应手。因此，看不到问题或看到问题不知怎样下手。运用组织管理党员、管理干部，把党建工作和党风廉政建设工作融合到业务工作一道去做的意识还不强、办法还不多。抓在日常、严在经常的本领还不强。
三、今后努力方向和整改措施
（一）树立四个意识标杆，切实加强领导班子和干部队伍思想政治建设
人大作为国家权力机关，首先是政治机关，一定要牢固树立和自觉践行“四个意识”，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决贯彻市委的部署要求，进一步提高政治站位、强化政治担当，立足全局履职尽责，做讲政治讲忠诚的知行合一者。要扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略。
（二）切实加强党的建设，努力筑牢党的组织建设和严格党内政治生活
要以这次专题民主生活会为契机，全面加强和规范党内政治生活，经常检视班子和班子成员在牢固树立“四个意识”、强化党的领导、增强党的观念和全面从严治党等方面存在的问题，坚决做到即知即改、立行立改。要以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为载体，严明党的纪律，严肃党的制度，着力增强党内政治生活的政治性、时代性和原则性。要继续深入落实党建工作主体责任，全面加强党的建设，努力营造人大机关风清气正的政治生态环境。
（三）自觉担当主体责任，高标准抓好全面从严治党各项任务的落实
从严从细推进全面从严治党各项任务。要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持之以恒地抓好思想、组织、作风、制度
和廉洁建设，不断把全面从严治党推向深入。要坚持集体领导、充分发扬民主，严格按程序决策、按规矩办事。要加强和规范党内政治生活，严格落实“三会一课”制度，突出政治学习和教育，突出党性锤炼，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，把全面从严治党贯穿于人大各项工作始终，相互促进，协调共进。
（四）主动查找对照问题，高标准完成中央和省委巡视工作反馈意见整改落实任务
充分认识抓好中央巡视工作反馈意见的整改落实，是向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向中央和省委重大决策部署看齐的过程，要把自己摆进去，细照深研。要把贯彻落实巡视整改任务与推进“两学一做”学习教育常态化制度化紧密结合起来，使“两学一做”的成果转化为人大机关党组织和广大党员干部思想上政治上作风上不断强化的具体行动。要形成严的制度，以更严的标准抓好当前各项工作。继续在“严、细、实”上下功夫，让“严、细、实”成为人大机关的常态、人大干部的自觉，用党性提高的实际成效、用推动人大工作的实际成果，检验民主生活会的质量。
巡视反馈问题整改报告
关于巡视 反馈问题的 整改方案
按照《中共 xx 县委印发<关于省委第四巡视组反馈意见的整改落实方案>的通知》（天发〔xx〕18 号）和《中共 xx 藏族自治县人民政府党组印发<关于省委第四巡视组反馈意见的整改落实方案>的通知》（天政党组发〔xx〕40 号）精神，县煤管站认真对照具体问题，制定如下整改落实方案。
一、总体要求 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，全面落实省委十三届四次全会、市委四届六次全会和县委十六届五次全会暨县委经济、农村和扶贫开发工作会议部署，紧紧围绕维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导，坚持党对一切工作的领导，进一步牢固树立“四个意识”，始终保持党要管党、从严治党的自觉性和坚定性，对照巡视反馈意见深刻反思，深挖问题根源，态度鲜明抓好整改，既突出重点、抓住难点问题突破，又研究共性问题、倒逼体制机制改革，注重实效性、具体性、针对性，坚决有力抓好巡视反馈意见整改工作，以整改的实际行动维护省委巡视的严肃性和权威性。
二、整改目标 坚决扛紧扛实整改落实政治责任，对《中共 xx 藏族自治县人民政府党组印发<关于省委第四巡视组反馈意见的整改落实方案>的通知》中的问题积极认领，认真履行整改主体责任，以一个月、两个月为时间节点，切实抓好整改落实，确保整改工作取得实效。对近期能够解决的问题，马上整改，即知即改，对需要一定时间解决的问题，要认真分析研究，细化方案，明确措施，全力以赴加以整改，务必在按时限整改到位。
三、整改任务 县煤管局落实工作总体由关世清同志牵头。
（一）“四个意识”树得不牢，党的领导作用发挥不充分方面。
1. 关于“落实中央治藏方略和重要原则不完全到位，保持藏区和谐稳定的各种隐患依然存在”的问题（不涉及具体问题）。
按照上级统一安排部署，统筹做好网络舆情管控引导工作；及时管控处置网
络平台有关言论，依法打击境外达赖集团借助现代信息媒介等手段，利用宗教进行渗透、分裂和破坏活动。坚定不移贯彻中央治藏方略，树牢“四个意识”，强化责任担当，着力抓好祁连山生态环境问题整改整治、县域经济发展、维护稳定等各项工作，努力推动经济社会转型升级发展。开展煤矿企业矛盾纠纷大排查大调处行动，对排查出的隐患和苗头性问题实行清单化管理。做好接待受理、综合协调等信访事项化解工作； 2. 关于“落实习近平总书记视察甘肃时提出的„八个着力‟重要指示精神有差距”的问题（不涉及具体问题）。
坚持新发展理念，树立正确政绩观，坚决执行中央大政方针和省委省政府决策部署，加强党对经济工作的领导，坚持稳中求进的工作总基调，按照高质量发展的要求，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，努力建设生态美、产业兴、百姓富的幸福美好新 xx。把高质量发展、绿色发展的要求贯穿经济工作始终，不简单以 GDP 论英雄，不为短期的指标波动所左右，客观理性的分析形势，坚持走生态优先、绿色发展之路，加快转变经济发展方式，以发展生态农业、生态工业、文化旅游产业等为重点，着力打造新的支柱产业，培育发展新动能，促进产业转型升级和经济发展动能转换。
提高政治站位，进一步增强责任感和使命感，切实担负起生态环境保护与修复的政治责任，坚决抓好祁连山生态环境问题整改整治，推动生态环境得到明显改善。在今后祁连山生态环境问题整改整治以及外围地带生态环境问题排查整治工作中，进一步提升整改整治措施的科学性、合理性，依法依规开展整改整治，坚决杜绝把整改等同于拆除的问题发生。全力推进全域生态文明建设工作，做好自然保护区内原住群众生活区、道路沿线等区域的生态环境保护工作，严防发生新的污染破坏。
（二）重业务轻党建，党的建设存在明显缺失方面。
关于“党建工作责任制落实不到位”的问题（不涉及具体问题）。
针对“县直部门党组书记注重抓中心工作，党建工作抓得少。” 整改措施：
推动基层党建与中心工作目标同定、任务同下、责任同查、工作同奖惩，做到两手抓、两手硬、两促进。找准党建工作与中心工作的结合点，推动党建工作
与中心工作、重点任务、日常工作有机统筹、深度融合，实现党的建设与党的事业联动发展、相互促进。以“整改落实巡视反馈问题”为主题召开专题组织生活会,深挖根源,举一反三,构建长效机制。制定“三会一课”制度落实不到位问题专项整治方案,严格落实“三会一课”、主题党日活动，推动组织生活常态化制度化。
（三）全面从严治党不力,执行廉洁纪律不严格方面。
关于“落实主体责任监督责任抓实见效不够，压力传导层层递减”的问题（涉及具体问题 1 个）。
问题 1：各级党组织主要负责人对党风廉政建设谋划、部署、推进的主动性不强，班子成员缺少“一岗双责”的意识，对分管领域风险漏洞没有采取有效的预防监管措施，廉政风险防控工作流于形式。
整改措施：
严格落实党风廉政建设主体责任，认真抓好习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上的重要讲话精神和中央、省、市、县纪委全会精神的学习贯彻落实，切实严肃党内政治生活，进一步加强党内监督，层层压实党风廉政建设主体责任。主要负责同志切实履行第一责任，带头细化实化落实主体责任的措施办法，每年集中开展 2 次主体责任约谈，面对面交任务、压担子、解难题，形成层层认清责任、传导压力、抓好落实的工作格局。
四、整改要求 牢固树立“四个意识”，切实提高政治站位，始终保持政治上的清醒和坚定，站在对党负责、对人民负责、对全县政治建设及经济社会发展负责的高度，充分认清省委巡视工作的极端重要性，正确对待省委巡视组反馈意见，保持坚强定力和坚定信心，诚恳接受，深刻反思，切实增强整改落实的主动性和紧迫性，认真抓好落实，确保质量和实效。
以高度的政治责任感，主动担当作为，带头改进作风，认真对照整改落实方案列出的问题和整改措施，深入查找自身存在的问题，逐条逐项扎扎实实进行整改，切实以领导干部的主动整改，发挥示范作用，传导责任压力，推动各项整改任务全面落实。
关于省委巡视反馈问题的整改方案
为全面贯彻落实省委第一巡视组反馈意见和整改要求，落实县委反馈意见整改工作部署会精神，不折不扣抓好巡视整改工作，现制定如下整改工作方案：
一、指导思想 全面贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把握“六个围绕、一个加强”的部署要求，严格按照省委第一巡视组反馈意见和整改要求，落实县委反馈意见整改工作部署会精神，推动巡视整改工作向纵深推进，为建成全面小康新 xx 提供坚强政治保证。
二、基本原则 1. 坚持实事求是。坚持从实际出发，对照问题清单，逐项排查整改，做到不缩小、不放大，有什么问题改什么问题，对涉及长期问题，需进行常态化监管的，注重建立长效机制。
2. 坚持统筹兼顾。在落实整改工作中，做到既治标又治本，既注重解决问题又注重制度建设，努力做到整改与日常工作两不误、两促进。
3. 坚持以点及面。深入研究分析巡视反馈问题特性，综合分析问题产生原因，积极开展自查自纠工作，深入剖析同类问题、隐形问题、深层问题，系统化开展一个领域整改工作，做到以点及面、防微杜渐。
4. 坚持务求实效。大力发扬求真务实作风，做到一项一项整改、一件一件销号，切实增强解决问题的针对性和有效性，真正把解决问题的成效体现在日常工作开展上，体现在人民群众的满意度上。
三、整改措施 为切实做到整改工作责任清晰、任务明确、制度完备，取得实际成效，从以下四个方面着手：
（一）注重组织领导 为推动整改落实，夯实主体责任，党委书记带头履行“第一责任人”责任，其他班子成员履行“一岗双责”，成立由党委书记任组长，政府主要领导任副组长，其他三套班子领导任成员的巡视整改工作领导小组，下设领导小组办公室，负责统筹推进整改落实期间各项工作，党委委员、副镇长唐梅芳同志兼任办公室主任。领导小组办公室设立四个专项小组：综合材料组、协调联络组、督查评估组、后
勤保障组，分别牵头负责相关工作。
（二）强化责任落实 组织召开专题党委会议研究巡视反馈意见和问题清单，部署巡视整改工作，逐条逐项明确牵头分管领导、具体责任人和时间进度安排。在反馈问题整改期间，将整改工作开展情况作为每次党委会会议固定议题。各分管领导要对照巡视问题清单和责任清单，围绕各自认领、包片的村居、部门存在的问题，迅速召开专题会议，明确整改时间表以及具体责任人，研究制定出整改工作方案，汇总后形成全镇巡视整改工作实施方案，全面推进巡视整改工作。县巡视整改工作部署会后1 周内召开全镇整改工作动员部署会，统一思想，对巡视整改工作进行动员部署。县巡视整改工作部署会后 15 日内召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见和自查整改清单，开展批评和自我批评，进一步提出整改意见和建议。
（三）加强督查评估 督查评估组对照各村居、单位报送的问题自查整改清单，定期或不定期开展监督检查。实行对账销号机制，严格对照反馈意见建立的问题清单、责任清单、任务清单，对于即知即改和已整改到位的问题，由责任单位申请，单位负责人和分管领导签字确认，督查评估组对整改情况进行评估，提出意见报领导小组审定后予以销号；经评估认定为整改不到位的，指导督促修改完善整改方案，改进整改措施，完善制度机制。对因敷衍塞责等因素导致整改进度滞后、影响面上整体工作进展的，督查评估组查清相关单位和具体人员责任，报经领导小组同意后，进行通报批评并启动问责程序。
（四）确保标本兼治 充分发挥治本功能，对照整改清单指出的面上共性问题深入研究分析，着重查找制度机制建设及执行方面的漏洞和薄弱环节，推动建立健全制度机制，扎紧制度笼子。加强对制度执行情况的监督检查，对有令不行、有禁不止等问题，发现一起、查处一起、曝光一起，以严明的纪律维护制度的刚性约束力，营造风清气正的政治生态。
四、整改步骤 （一）研究部署阶段（7 月 2 日—7 月 3 日）
7 月 2 日前，组织召开专题党委会议，研究制定全镇整改工作推进方案，成立整改工作领导小组；7 月 3 日，召开全镇动员部署会议，统一思想，对巡视整改工作动员部署。
（二）整改落实阶段（7 月 4 日—8 月 10 日）
7 月 4 日前，召开党委（扩大）会，根据巡视发现问题，对照实际，主动认领问题，并制定具体问题整改落实方案；7 月 6 日，召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见，深入剖析，开展批评与自我批评，点出问题所在，提出整改举措；7 月 8 日前，根据问题清单撰写对照检查材料，镇党委、镇班子成员、各部门（单位）负责人，对照省委巡视组巡视问题清单，深刻剖析，严格对照检查，主动认领问题，剖析原因，提出整改意见和建议，撰写对照检查材料报整改办；8 月 10 日前，对照查摆出来的问题，全面抓好整改，对于即知即改的问题，要在 1 周内整改到位，对于限时整改问题，原则上 2 个月内整改到位，一时难以解决的问题，在半年内取得初步成效，一年内要有实质成果。要分析问题产生原因，深入查摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改。整改办督查评估组就整改落实情况进行定期检查通报。
（三）总结评估阶段（8 月 11 日—8 月 22 日）
8 月 22 日前，开展总结评估，建章立制，撰写整改工作情况报告，召开问题整改工作专题汇报会，听取各单位整改情况报告。针对普遍存在共性问题，认真研究分析，查找制度机制和执行方面的漏洞和薄弱环节，建立健全制度机制。
五、具体要求 1. 各责任单位要强化问题导向，对于即知即改的问题，要在巡视整改工作部署会后 1 周内整改到位，对于限时整改问题，原则上 2 个月内整改到位，一时难以解决的问题，要在半年内取得初步成效，一年内必须有实质成果。要分析问题产生原因，深入查摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改，防止就事论事、一改了之。
2. 整改办要严格按照省委巡视办、县委整改办要求，按时报送相关文件，并做好将巡视整改情况在全镇通报、向社会公开等工作。
3. 镇监察室、组织办对巡视移交的问题线索，要严格程序、优先处置，定期向整改工作领导小组反馈办理情况。
4. 强化整改工作过程管理，对问题整改和线索办理做到全程留痕，确保形成证据闭环。整改完成后形成完整的台账资料存档备查。
关于省委巡视组反馈意见整改工作有关事项的通知
按照省委第五巡视组巡视反馈意见，局党委先后召开领导班子专题民主生活会、党委会和党委扩大会议反复讨论，研究制定了《关于省委第五巡视组反馈意见的整改落实方案》（以下简称“方案”），对巡视提出的 3 个方面的 13 项问题进行了细化分解，明确了责任领导、责任部门和整改时限。为保证《方案》扎实推进，有效落实，现就有关事宜通知如下：
一、提高政治站位，强化责任担当，抓好整改落实。
巡视整改工作是一项严肃的政治任务，也是考验各级领导干部政治觉悟、政治责任和政治担当的“试金石”。各处（室）负责人要提高政治站位，强化责任担当，切实把整改任务放在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，既要保证把当前的问题整改落实到位，还要举一反三，建立长效机制，确保类似问题不再发生。
二、紧盯整改任务，提前谋划行动，按时办结。
按照省委巡视办要求，在反馈之日起 10 天内（4 月 20 日前）报送巡视整改落实方案，1 个月内（5 月 10 日前）向省委巡视办汇报整改工作阶段性情况，2个月内（6 月 10 日前）向省委巡视工作领导小组报送整改情况和主要负责人组织抓好反馈意见落实的情况。各处室要紧盯整改任...
巡视反馈问题整改报告
县供销社 关于巡视组反馈问题的整改报告
县供销社对省委巡视**县、**县的反馈意见高度重视，认真制定整改方案，精心组织整改工作。通过全系统上下共同努力，巡视组所反映的几个方面问题的整改工作已取得了明显成效，现将整改情况汇报如下：
一、高度重视，确保整改工作落到实处 迅速部署，立改立行。收到县委巡视整改实施方案后，县社立即召开专门会议，就整改工作进行全面安排部署。学习了县委关于落实省委第一巡视组反馈意见的整改方案，将巡视组反馈的几个方面问题细化为具体问题进行整改；按照“谁主管、谁负责”的原则，成立了以县社党总支书记***为组长的整改工作领导小组，明确专人具体抓好整改工作。
二、反馈意见整改完成情况 （一）党的领导方面 1、“四个意识” 不强问题 一是注重加强理论学习，进一步建立健全了机关的理论学习制度，最大限度调动广大党员的积极性主动性，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，发挥团队协作精神，从实施绩效考核、转变机关作风入手，提高依法行政水平，实现薄弱环节有突破，常规工作有创新，各项指标有落实。以解决思想和工作上存在的实际问题为着力点，以改进工作作风和工作方式为落角点，树立开拓创新的精神，
永葆生机和活力。进一步更新观念，与时俱进，开拓创新，积极走出去，不断开阔视野，创新发展思路，促进供销社更快更好地发展。
2、党委领导核心作用发挥不充分问题 一是能够做到始终坚决同党中央保持高度一致。继续深入学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护党中央权威、维护党中央集中统一领导，确保中央各项决策部署在供销社落地生根、政令畅通。二是狠抓党的建设薄弱环节，提高党的建设科学化水平。加强思想政治建设，扎实开展“两学一做”学习教育，引导党员干部坚定理想信念，锤炼党性修养；严肃党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，用好批评与自我批评武器；扩大党建工作覆盖面，使党的组织密起来、强起来。三是严格落实“两个责任”，营造良好政治生态。加强对党员干部教育监督，深入开展党风党纪专题教育，突出重点人、重点事、重点领域特别是“一把手”、关键岗位；持之以恒抓好作风建设，深入贯彻中央八项规定精神，紧盯“四风”新动向，持续加压发力，抓出长效和习惯；坚定不移反对微腐败，坚持零容忍，保持反腐高压态势。四是规范干部选拔任用工作，打造忠诚干净担当的干部队伍。严格执行《准则》、《条例》，认真落实新时期好干部标准，规范选人用人程序，完善干部考核评价体系，大力解决选人用人不公问题，确保党员干部队伍的纯洁性。
3、落实脱贫攻坚政治责任不到位问题
县社派专人驻村，压实责任。严格按照标准开展相关工作，完善所有材料，要求数据真实详实有效，填写规范，并将整改后的情况报有关部门，并做好说明。及时上报了整改情况，达到了工作要求。要求按照县委县政府的总体部署，加强对接，进一步提高扶贫工作业务水平，杜绝得过且过心理；鼓励下乡包村干部克服畏难情绪；帮扶责任人按要求进村入户，不弄虚作假，杜绝出现提前帮扶、记录签名现象，真实填写相关数据。对农户帮扶需求再摸底、帮扶措施再细化、完善扎实做好扶贫脱贫攻坚工作。对贫困户原始资料依据，进行整理归档，并扎实做好对数据纠错和影像资料留存。通过开展扶贫攻坚工作存在问题整改，为我县打赢脱贫攻坚战奠定坚实的基础。
（二）党的建设方面 1、抓党建工作不力问题 一是提高认识，端正态度。党支部是党的全部工作和战斗力的基础，只有对“三会一课”重要性的认识提高了，才能真正重视“三会一课”；只有落实了相关责任，努力形成党总支、党支部、党小组一级抓一级、层层抓落实的局面，“三会一课”的质量才有可能得到提升。要理直气壮地抓“三会一课”，旗帜鲜明地反对“三会一课”可有可无的思想，要采取有效措施，让党支部围绕中心工作开好“三会一课”，有关经营改革、生产发展等重大问题，都要通过党支部“三会一课”让党员先知一步、先学一步、先议一步，增强党员的政治责任感。定期对“三会一课”及情况进行检查考核，纳入“五个好”党支部评比，做为评价支部工作的重要依据。
二是因地制宜，灵活组织。“三会一课”要精心组织，尽量开短会、开小会，开高质量的会，减少对职工工作和休息的影响。做好会前准备，提高会议效率，使每个会议都有针对性地解决一个或几个实际问题。在党小组设置上考虑到便于党员活动。在党员高度分散、集中困难的党支部每季度要保证党员集中起来参加一次党的活动，难度大的分次组织。
2、党内政治生活不严格问题 一是加强理论学习，提高综合素质。严格学习纪律，加强学习教育的管理，强化措施，狠抓落实，在抓好政治思想理论学习的同时，抓好业务知识的培训和学习。重点学习党内生活实践中的成功经验，进一步提升党员干部的理论素养和业务能力，增强党支部的战斗力和凝聚力。
二是加强组织建设，改进工作作风。坚持组织生活会制度，按时召开专题组织生活会，认真开展批评与自我批评，开展党员党性分析评议活动。坚持抓好党风廉政建设，深化党内监督和党务公开。坚持“三会一课”、民主生活会等制度。结合机关每周学习例会，及时对党员干部工作的问题早发现、早提醒，加强对党员的教育、管理、监督和服务工作，引导党员充分行使权利、自觉履行义务。深入开展作风建设，引导党员干部增强党性修养和宗旨意识，学先进，找差距，争优秀，发挥先锋模范带头作用，树立务实、高效、廉洁、文明的良好形象。
3、执行组织纪律不严格问题
为进一步优化机关各部门干部职工配置，激发干部的工作积极性，按照“加强业务部门”、“年轻干部培养锻炼”、“干部轮岗锻炼”、“确保业务工作连续性”的原则，加大干部交流力度，实施干部职工轮岗交流，优化部门队伍结构。在深入交心谈心，充分了解本人意愿的基础上，结合工作需要，在股室与股室之间，不同业务岗位之间进行轮岗交流。同时，大力加强对干部的监督管理。强化干部监督管理，加强对干部的教育管理，坚持执行领导干部谈话制度，实行工作谈话、廉政谈话、勤政谈话等制度；以行风建设为切入点促进廉政建设，狠抓作风建设。
（三）从严治党方面 1、落实“两个责任” 不到位问题 落实党风廉政建设“两个责任”、严肃党内政治生活既是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措，也是推进行供销事业健康发展的内在要求。要坚持党要管党、从严治党的方针，以健全体制机制为重点，以完善规章制度为支撑，以创新载体为突破，着力构建权责对等的责任分解机制、科学规范的责任落实机制、惩教结合的责任考核机制、完整闭合的责任追究机制，促进供销社领导班子以及各股室认真履行职责，保障中央和省、市、县委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署得到贯彻落实。切实担负起全面领导党风廉政建设的主体责任，坚持集体领导与个人分工负责相结合，做到权责对等，有错必究，有责必问。领导班子对职责范围内的党风廉政建设负主体责任，主要负责人履行好第一责任人的职责，班子其他成员
认真履行一岗双责。党总支加强落实主体责任的顶层设计和制度建设，今年以来，在落实《党风廉政建设主体责任和监督责任实施意见》等制度基础上，着手制定《落实党风廉政建设主体责任实施细则》、《落实党风廉政建设监督责任实施细则》，进一步明确党总支以及企业党组织“两个责任”的具体内容、履职要求，进一步明确各级和岗位党风廉政建设的责任，确保全覆盖、无遗漏。
2，“两个专项”行动推进不力问题 “一问责八清理”行动，坚持以问题为导向谋划推进。把查找问题、解决问题作为工作的出发点和落脚点。找准问题、拉出清单。按照实施方案，结合“三严三实”专题教育、解决思想大讨论查找的问题以及平时掌握的情况，逐项梳理，拉出问题清单，不遮遮掩掩、不避重就轻，真正把需要解决的问题找准找实。分析原因、对症施治。对查找出的问题分门别类，深入剖析问题发生的原因，有针对性地制定解决措施。突出重点、统筹推进。结合自身实际，确定工作重点，不搞一刀切、大呼隆，真正做到以点带面、统筹推进。把突出重点与兼顾一般结合起来，把阶段性成效与长期整治统一起来，确保专项行动取得实实在在的成效。
“放管服”行动坚持以制度为标尺全面清理。法规制度是开展工作的基本遵循。深入开展自查。认真学习相关法规制度，逐条掌握核心要义，真正搞清楚什么事能做、什么事不能做，出现的问题违反了哪个制度、哪项规定，应当如何解决、如何纠正。要坚持从严从实，在规定的时限内把应该解决的问题找出来，确保自查自纠不走过场。
进行逐项清理。按照相关法规制度的具体规定，对各单位自查自纠情况进行逐项清理，不放过任何一个单位，不放过任何一个环节，不放过任何一个问题和疑点，对存在的问题进行全面检修和扫除。做到立行立改。对一些相关法规制度比较完善，又能够马上解决、立即纠正的问题，坚持即知即改、立行立改。比如懒政怠政、不在状态，违规用人、用车问题，相关法规制度早有明文规定，中央三令五申，必须下决心纠正，决不能搞下不为例。
坚持以问责为手段倒逼落实。看执行中央和省委政策是不是打折扣、搞变通，有没有上有政策下有对策、有令不行有禁不止的问题;看抓全面从严治党是不是失之于宽松软，有没有把党风廉政建设和反腐败斗争摆上重要日程、采取有力措施;看开展专项行动是不是真抓真管，有没有长期得不到解决而群众又反应强烈的问题。有失职渎职的，就要严肃追究责任，该约谈的约谈，该处分的处分，该调离的调离。把这次行动作为执行纪律处分条例的重要抓手，一把尺子量到底，对那些顶风违规违纪者严肃处理。坚持实事求是，分清问题性质，把握处置标准，区分时间节点。坚持惩前毖后、治病救人，把严格执纪与教育人、挽救人结合起来，确保取得优良的政治、法纪和社会效果。
坚持以改革为动力强化治本。改革是解决问题的根本举措、是推动事业发展的根本动力。在“破”字上做文章。坚持革故鼎新，对一些已经过时、不太管用的法规制度进行清理，该修改的修改，该废止的废止，打破已经不相适应的条条框框的约束。在“立”字上下功夫。坚持破立并举，进一步深化改革，把相关的法规制度立起来，形成程
序严密、配套完善、运行有效的制度体系，在管钱、管事、管人等重点环节，不断强化对权力运行的制约和监督，切实把制度“笼子”扎紧扎牢。在“新”字上求突破。用改革创新的思路来谋划推动工作，在细化制度规定、完善配套措施、提高制度执行力上下功夫，用好新招数，破解旧难题，逐步形成管用、实用的长效工作机制。
3、关于违反廉洁纪律、工作纪律问题 我社严格执行“收支两条线”的财务管理规定，严格执行主要领导“一支笔”签字制度，严把财务程序，要求财务人员对于不合理、不规范的票据坚决不予入账。同时严格要求机关干部在接待费用上严格执行规定，做到一客不多陪，尽量安排大伙就餐，严格控制待客标准。没有公车。做到了“七五”，一无私设“小金库”，侵吞、截留、挪用、坐支公款情况；二无用公款报销应当由个人负担的费用或让下级企业报销应当由个人负担的费用情况；三无索取、收受或者以借用为名占用企业财物的现象；四无侵吞、截留、挪用、挥霍或违反规定借用集体资产、资金情况；五无以虚报、冒领等手段套取、骗取、或者截留私分国家惠农资金情况；六无违反规定在管理、服务活动中违反规定收取费用、谋取私利现象；七无监用职权，不廉洁履职的行为。
不存在乱收费、工程招投标问题。
4、贯彻落实中央“八项规定”精神 不到位问题 一是强化政治意识严肃政治纪律。认真开展“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动，把学习贯彻落实党章作为首要政治任务，严格遵守党规党法，切实做到政治信仰不变、政治立场不移、政
治方向不偏。要求每名党员必须牢固树立大局观念和全局意识，大是大非面前立场坚定，关键时刻保持头脑清醒，争做与党中央保持一致、全力维护中央权威的表率。二是认真开展“庸懒散浮拖”集中整治。在对照庸懒散浮拖主要表现的基础上，结合实际，重点整治少数干部办事效率不高、服务措施不多、服务意识不到位等问题，努力建设为民务实清廉的服务型机关。三是大力推进 “一站式”服务模式，开展“便民行动”、组成服务志愿队伍,走访服务，为群众提供 “一站式”服务。开设“绿色通道”，对重点企业办理紧急事项简化程序，特事特办。四是开展专项行动，着力转变工作作风，开展正风肃纪专项行动。重点对 “机关病”开展了专项治理，建立改进作风常态化机制。一方面，结合落实“八项规定”集中检查行动，建立监督检查的常态化机制。围绕婚丧喜庆事宜大操大办、公款大吃大喝等具体事件的检查，明察暗访。抓住春节、清明、五一等重要时间节点对各单位工作人员在岗状态，领导带班情况，公款大吃大喝以及滥发实物奖金等行为进行重点检查。五是深入查摆“四风”问题。各级党组织和领导干部对照焦裕禄精神，围绕“三严三实”要求，深入查摆问题。一方面，通过深入开展面对面听取群众意见。收回征求意见表 50 余份。另一方面，依托组织开展“金点子”征集活动，拓宽纳谏言路，“背靠背”找问题。解决了一批群众反映强烈的突出问题、办了一批惠民实事。
三、整改后续工作及长效机制建设
一是继续抓好整改工作，确保件件有着落。坚持目标不变、力度不减，对巡视中发现存在的问题整改工作紧抓不放。对已基本完成的整改任务，适时组织“回头看...
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